A partir de la intervención del Ministerio de Trabajo y producto de las reuniones que mantuvo la conducción de la Asociación Técnicos y Empleados de Protección y Seguridad a la Aeronavegación (ATEPSA) encabezada por su secretario General, Jonatan Doino , con la Empresa Argentina de Navegación Aérea (EANA) desde el sindicato anunciaron que levantarán a partir de este miércoles 23 de febrero el cronograma de medidas de acción gremial oportunamente comunicadas a las empresas aerocomerciales ya los entes involucrados en la actividad.

"A partir de este conflicto EANA por primera vez en cuatro años se vio obligado a reconocer lo que venimos reclamando respecto a las cuestiones operativas, así como también en lo relacionado a la dotación. Si bien el acuerdo al que llegamos todavía no tiene una respuesta concreta a nuestras demandas, los compromisos asumidos por la empresa son fundamentales para avanzar en este camino" , sostuvo Doino.

"En relación a los reclamos salariales, tal como quedó asentado en el acta de acuerdo, la empresa abonará un 10 % adicional a lo que se cerró en la paritaria 2021, llegando a un incremento total del 55 %, de modo que recuperamos poco más de 4 Puntos respecto a la inflación del año pasado. Somos plenamente conscientes de la importancia que tiene la actividad aerocomercial en lo que respeta a la actividad turística y la necesidad de la población de distenderse en una fecha como la de Carnaval. En este marco como señal de buena voluntad hemos decidido levantar las medidas de fuerza", agregó.

En este contexto, en el acta acuerdo que firmaron este martes, EANA se comprometió a revisar cada uno de los puntos reclamados por las y los trabajadores durante el conflicto y encontrar las mejores formas de resolver la crisis dotacional y operativa. En ese marco, la empresa asumió el compromiso de cumplir las disposiciones del Convenio Colectivo de Trabajo y las paritarias en cuanto los ingresos, traslados, concursos y designaciones transitorias, tal como reclamaba el sindicato en relación a los problemas de dotación que atraviesa el sector. Por otra parte, la empresa acordó atender las observaciones realizadas por el sindicato en lo que respecta a la documentación que regula la actividad y a estandarizar los manuales de procedimientos, así como también a capacitar y actualizar a las y los trabajadores respecto a cada una de las normas que rigen la actividad. "Ahora esperamos que la empresa cumpla con el compromiso asumido por parte del Estado", señaló Doino.